本报讯 为夯实网点运营内控基础，提升员工合规操作能力，防范内外部风险，近段时间，浦发银行新乡支行开展了“百日内控核算质量管理专项竞赛”。

竞赛开展以来，该支行采取周运行数据通报、开展“业务质量预警人员”周末通

关、推进“运营育才计划”提升员工业务能力等措施，实现了业务差错大幅下降，全年未发生出行差错，未发生案件、事故，员工能力持续提升，涌现了一批业务素质过硬的柜面服务人员。为此，该支行被授予全省“运营育才基地”称号。

（焦阳）