我市“春风行动”提供用人岗位18万个

　　本报讯 （新乡日报全媒体记者宗斌）“观众朋友们大家好，欢迎来到就业鹊桥直播间，接下来由我为大家介绍现场都有哪些好的岗位......”面对镜头，带岗主播裴洋如是说。破解企业用工难题，帮助群众高质量稳定就业，这是我市采取线上招聘的一幕。

　　4月16日，记者从市人社局获悉，在刚刚结束的“春风行动”中，我市共开展系列招聘会160余场，提供用人岗位18万个，初步达成就业意向5.9万人。

　　以用工稳促生产稳。“春风行动”启动前夕，人社干部便主动走访包联企业，了解全市各类企业缺工情况，建立企业缺工信息库。“人社部门还邀请企业参加招聘会、走进新乡就业直播间、互联网精准匹配，通过多种方式帮助我们解决了用工需求。”豫北转向系统（新乡）股份有限公司负责人说。

　　同时，借助河南省就业创业互联网信息平台，建立就业困难人员、失业登记人员、未就业高校毕业生等人力资源信息库，以明确对象，精准服务。

　　春风送“岗”，“职”等你来。“春风行动”专场招聘会以“线上+线下”的方式同步进行，招聘岗位涉及医药、教育、电子信息、土木工程、酒店餐饮等多个行业，吸引了322家大中型企业现场招聘，提供就业岗位2.63万个，参会企业、招聘岗位和参会人数均创新高。

　　智能招聘不停歇。利用就业鹊桥直播间、“您好，我是辉县市人社”直播间、延津县就业融媒体等线上平台开展智能招聘活动。获嘉县聚焦群众就业存在的信息不对称、岗位供需不匹配问题，创新打造了“就业数智化平台”。

　　此外，卫滨区举办“零工微市场招聘会”，抢抓了企业劳动用工密集期就业潮。长垣市“三八节专场”“防腐行业专场”“烹饪行业专场”等一系列“小而专”的招聘活动有声有色。

　　为帮扶农民工春节后返岗务工，我市加强与江苏、浙江、上海等地劳务合作，组织农民工转移就业。辉县市、红旗区与江阴、桐乡等地签订人力资源战略合作协议书。原阳县、获嘉县、封丘县等地安排车辆点对点集中输出农村富余劳动力。“春风行动”开展以来，我市共组织返岗专车296次（辆），“点对点”输送1.4万人。

　　今年，我市将紧紧围绕企业用工需求和劳动力就业愿望，持续开展线上线下等多渠道、多形式的送政策、送岗位、送服务活动，同时，开展促进农民工就业创业“十个专项”活动，努力做到群众就业有支持、企业用工有保障。