清风吹拂，正气回荡。从青翠沃野到寻常巷陌，从高楼林立到市井烟火，一幅幅画卷缓缓铺展，映射着红旗区风清气正的政治生态。

2022年以来，红旗区处置问题线索同比增长35.5%，立案同比增长63.6%，党纪政务处分同比增长15.1%，留置同比增长300%，释放出有腐必反、有贪必肃的强烈信号，彰显出纪检监察队伍蹄疾步稳、勇毅笃行的奋进姿态。

2022年，红旗区纪委监委紧紧围绕迎接党的二十大和贯彻党的二十大决策部署这条主线，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻党的自我革命战略部署和全面从严治党方针，以“铁军工程”为统领，以“春雷行动”为抓手，推动全区党风政风深刻变化，政治生态持续向好，党风廉政建设和反腐败斗争取得新的显著成效。

一、强化政治引领，做实首要职责，坚定不移践行使命担当

旗帜鲜明讲政治，是纪检监察机关与生俱来的基因和血脉，红旗区纪委监委不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把坚决拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”作为立身之本、履职之要。

常学常新夯实政治根基。牢牢把握新时代纪检监察工作的根本政治方向，坚决执行第一议题制度，始终坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、重要讲话和指示批示精神作为首要政治任务，全面准确深刻学习领会党的二十大精神的思想精髓。

学思践悟擦亮忠诚底色。深刻认识政治与业务的关系，坚持讲政治、抓党建、强业务融会贯通，把“两个维护”政治要求落实到具体业务工作中，推动学习贯彻党的二十大精神与纪检监察工作有机结合，实现学习贯彻党的创新理论走深走心走实。

巡视整改强化成果运用。成立整改专项工作领导小组，对贯彻落实中央和省委、市委、区委关于灾后重建、以案促改、巡视巡察整改等工作要求再研究再部署；制订贯彻落实省委专项巡视、市委专项巡察反馈意见整改落实工作方案，逐项梳理分析反馈问题并制定整改措施。

二、高擎纪法利剑，提升监督质效，精准发力构建大监督格局

在监督上全面从严、全面发力，确保监督不留死角、没有盲区。织密织牢基层监督网络，凝聚监督合力，完善大监督体系，形成纵向到底、横向到边的监督网络，促进基层监督工作再上新台阶。

突出重点跟进监督。坚持党中央重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，聚焦疫情防控、文明城市创建、灾后重建等中心工作，组成16个督查组，开展实地督导检查400余次，列席区直单位党组会议126次，民主生活会102次，处置“三重一大”问题线索3条，灾后重建问题线索7条。

靶向发力精准监督。统筹运用谈心谈话、调研督导、提出纪检监察建议等方式方法，加强对“一把手”和领导班子监督。运用监督执纪“四种形态”处理干部215人次，同比增长15%，前两种形态占比91.2%，监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。开展换届选举监督检查5次，党风廉政建设意见回复1957人次，为新任干部上廉政教育专题党课2次，系好廉政履职“第一粒扣子”，确保换届工作高质量高标准推进。

聚焦关键全程监督。选定3个重点村作为“三资”提级监督试点村，针对党务不规范、财务审核不严格等问题，下发督办通知书3份，均已整改完成。开展“坚持‘项目为王’ 优化营商环境”春雷行动，各成员单位共制定工作措施276条，督促村（社区）及有关党员干部清收拖欠、侵占资金630余万元。

三、站稳人民立场，强化专项整治，用心用情凝聚党心民心

民生无小事，枝叶总关情。坚持人民至上，围绕群众关心的教育医疗、防汛救灾、医疗保险等精准查纠问题，让广大群众在反腐“拍蝇”中增强获得感和幸福感。

纠治“四风”顺民心。以作风纪律大整顿活动为契机，紧盯“四风”问题常态化监督检查，检查单位场所460余个，发现问题线索15条。查处违反中央八项规定精神问题25起39人，其中党纪政务处分17人，组织处理22人。

专项整治惠民生。聚焦镇（街道）党政干部、基层站所工作人员、村（社区）“两委”干部等三类重点对象，重点整治影响高质量发展、损害营商环境、漠视侵害群众利益、群众反映强烈的四类微腐败问题，排查梳理微腐败问题线索124件，办结问题线索97件，立案件数37件，党纪政务处分25人。紧盯“一老一小一青壮”，开展社保基金管理、粮食购销等领域腐败和作风问题专项整治工作，留置3人，移交司法机关2人。与公安部门成立“双专班”，强化惩腐“打伞”常态化，办理扫黑除恶失职失责案件1起，组织处理2人。

信访举报暖民心。开展“信访案件质效提升年”活动，全区纪检监察干部走访下访村（社区）87人次，约见信访群众180人次；接受信访举报33件次，同比下降50%；排查解决问题28件，实现“零积压”“零延迟”。

四、坚持问题导向，深化标本兼治，坚定不移一体推进“三不腐”

将以案促改工作贯穿纪检监察工作全链条，创新方式方法，坚持因案制宜，坚定不移一体推进“三不腐”，实现案件剖析、教育警示、问题整改、建章立制和监督检查无缝衔接、常态推进。

释放齐抓共管战斗力。将日常监督和专项监督有机结合，全面打通案件剖析、教育警示、问题整改、建章立制和监督检查通道，推动惩治结合、标本兼治。建立健全“党委统一领导、纪委监督推进、案发单位具体落实”的以案促改统筹联动机制，推动以案促改点上着力、线上延伸、面上拓展。

激发深挖细查内生力。坚持有案必改，对新发生的每一起案件及时下发《以案促改通知书》，对案发单位开展以案促改“回头看”，督促案发单位深挖根源、深入整改。在全区范围内开展陆业传等违纪违法典型案例和“三资”领域腐败现象等集中以案促改，把治理、监管、制度、作风等深层次问题改到位。

注入警示教育廉动力。组织全区县级干部、区直各单位“一把手”等100余名党员干部到法院现场旁听查办职务犯罪案件庭审，编制《群众身边的“四风”和腐败问题典型案例》廉政漫画口袋书，拍摄《“微权力”下的贪腐案》警示教育片，在全区开展形式多样的党风廉政教育。对红旗区廉政文化教育馆优化升级，累计组织各级党员干部学习3000余人次，实现查处一案、警示一片、治理一域。

五、强化巡察实效，突出精细思维，目标明确深化政治巡察

准确把握职能定位，坚定不移深化政治巡察，强化巡察整改和结果运用，有力推动巡察工作接续发力、创新发展，以高质量巡察服务保障高质量发展。

守正创新深化巡察功能。制定《十四届红旗区委巡察工作规划（试行）》，明确十四届区委巡察工作目标和巡察重点内容。在全市巡察村（社区）工作推进会上作典型发言。区委定期听取工作汇报，换届以来召开区委书记专题会3次、区委常委会9次研究巡察工作，区委书记对巡察工作批示15次。（下转第二版）