本报讯“当我受处分之后，心情非常郁闷，干什么都提不起劲。感谢组织没有抛弃我，还时常找我谈话，鼓励我排除杂念、努力工作。在今后的工作中，我一定会严格要求自己，绝不辜负组织的关爱和信任。”6月3日，牧野区总工会一名受处分的党员干部在接受区纪委监委第二执纪监督室回访教育时动情地说道。

按照“惩前毖后、治病救人”的原则，牧野区纪委监委制定《受处分党员干部教育管理工作暂行办法》，在全区范围内开展对受处分人员的回访教育活动。通过群众评议、与回访对象谈话以及听取所在党组织负责人、教育帮带人汇报等形式，着重了解受处分党员干部的思想、工作、生活情况，有的放矢，做好教育疏导工作。对积极改正错误的，肯定成绩、指明方向；对发现的问题，及时提醒、帮助整改。并将回访情况作为恢复党员权利或解除处分、干部使用的重要依据。

截至目前，该区纪委监委已对11名受处分党员干部开展了回访教育，取得了非常好的效果。

“对受处分党员干部开展回访教育，使受处分人员卸下包袱、轻装上阵，能够激发他们干事创业的积极性，进一步巩固和深化执纪审查效果。”该区纪委监委主要负责人表示。

（林明王翔）