卫辉市人社局“三个突出”推动党的二十大精神走深走实

　　突出学深悟透，提高政治站位。局党组始终坚持先学一步、学深一层、带动一片，在学深悟透上走在前列。聚焦“五个牢牢把握”，局党组多次组织召开中心组会议，以“第一议题”及时跟进学习，分专题开展学习、研究、讨论，整体把握、系统解读，形成自上而下层层带动、自下而上逐级保障的工作学习机制，切实做到捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的政治自觉，机关党委随时跟进组织全体党员通过个人自学、集中学习、交流研讨等方式，原原本本学、深入思考学、全员覆盖学。

　　突出多样学习，营造浓厚氛围。各支部制订有针对性解决问题的具体方案，制定学习时间表，以“三会一课”、主题党日等为载体，落实每月班子成员带头讲党课，引导全局上下把认识向高处提领，把思想向信仰扎根。通过“学习强国”“人社练兵比武”等学习平台，借助“三微一端”，形成了“局党组带头学、基层支部引领学、职工群众广泛学”的学习模式，持续掀起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮，确保党的二十大精神学习到位、传达到位、覆盖到位，营造了浓厚的学习氛围。

　　突出成效转化，推动人社事业高质量发展。聚焦主责主业，围绕党的二十大精神实施就业优先战略，健全社会保障体系等要求，多措并举做好转化工作。在服务民生上下功夫，各支部书记率先垂范，带头自学研学，带头深入企业乡村调研走访，带头向群众宣讲党的二十大精神，做到学习宣传贯彻党的二十大精神与本职工作相结合，与年度目标任务结合起来，围绕人社事业高质量发展要求，助推党建与中心工作深度融合，以高质量党建保障人社事业高质量发展。

（苏姝晨）