近日，一群情绪激动的人来到封丘县司法局城关司法所反映问题，请求给予帮助。司法所接待了来访群众，指派城关镇专职调解员王勇安抚他们的情绪，询问具体情况。

经了解，他们都是某建筑公司（以下简称乙方）雇佣的建筑工人，建筑公司拖欠他们100多名工人的工资款400万元，多次催要未果。王勇当即联系了乙方负责人，并约定好时间在镇调委会进行调解。

条分缕析 吃透案情

调解当天，乙方负责人承认拖欠农民工工资的事实，但因资金不足现无力支付，需要封丘县某小区开发商（以下简称甲方）先行支付部分工程款，才有钱支付工资给农民工。王勇当即决定联系甲方负责人，并约定好时间再次调解。

聚焦矛盾 对症下药

第二次调解过程中，甲方责任人表示，资金周转困难，不愿发放工程款。乙方则提出需要甲方先行支付400万元的工程款，再支付农民工的工资。

面对矛盾的焦点，王勇从法律角度讲解拖欠农民工工资问题的严重性，又动之以情、晓之以理地劝导，希望双方能换位思考，多站在农民工的角度想一想。

定分止争 化解纠纷

经过5个小时的调解，双方最终达成了调解协议：甲方于3月1日支付400万元工程款给乙方，由乙方当日支付给农民工。

为确保协议履行，调解员全程跟进，督促双方按照协议约定履行承诺。3月1日上午，在调解员的见证下，甲方将400万元工程款支付给了乙方，随后，乙方以班组为单位，将400万元现金分发到农民工的手中。

至此，一场因拖欠农民工工资引发的群体性纠纷，在调解员的不懈努力下得到圆满解决。 (石中泉)