为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，加快推进中国特色现代企业制度建设，探索建立市场化选人用人机制，提高企业经营质量和效益，根据《新乡市国企改革三年行动实施方案（2020年~2022年）》等规定，中共新乡市委组织部、新乡市财政局拟面向社会市场化选聘新乡国有资本运营集团有限公司总经理1名。现将有关事项公告如下：

一、公司简介

新乡国有资本运营集团有限公司是新乡市人民政府通过整合现有国有资源、资产，拟组建成立的市管重点骨干企业，由新乡市财政局代表新乡市政府履行出资人职责，注册资本50亿元。主要功能定位是：灾后重建、水利交通等重点基础设施建设和发展战略新兴产业、助力乡村振兴的投融资主体；加强和央企、省企等优势企业合作，通过合作项目、成立项目公司或引导基金合作等方式，着力打造成为支持新乡市经济社会高质量发展的综合投资服务主体。

二、选聘岗位

（一）岗位名称

新乡国有资本运营集团有限公司总经理1名。

（二）岗位职责

1.主持集团的经营管理工作，组织实施董事会决议，并向董事会报告工作。2.拟订并组织实施集团年度经营计划、投融资方案、年度财务预算和风险控制方案。3.拟订集团内部管理机构设置方案、集团的基本管理制度、具体规章和集团员工的薪酬方案、特别贡献奖的奖励办法、企业年金方案、住房公积金方案等。4.按有关规定、程序、决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的集团人员（党群干部除外）。5.公司章程和董事会授予的其他职权。

（三）任职条件

1.政治素质高。自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻执行党的路线方针政策和市委、市政府的决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。2.具备与职位相匹配的任职经历和专业素养。熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力。有良好的履职记录，以往工作业绩突出。对企业经营管理、内部运营、金融投资与管理、资本运作等政策有深刻了解，具有较强的领导能力、战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力、市场应变能力和推动落实能力。职业操守、职业信用和个人品行、心理素质良好。有相关投资平台管理和资本运作经验的人员优先聘任。3.具有规模相当国有企业同层级岗位任职经历，或在下一层级岗位任职2年以上，未满2年的应当在同层级副职岗位和下一层级正职岗位工作累计5年以上；担任市管重点骨干企业正职2年以上；担任市管重点骨干企业副职或市管重点企业正职3年以上；担任相关经济管理部门正处级领导职务2年以上或副处级领导职务3年以上。4.大学本科以上学历或具有中级以上专业职称，经济管理类、工商管理类、金融类或与任职职位相关专业，具有规模相当企业或相关经济管理部门10年以上工作经历，身体健康，年龄50周岁（含）以下。特别优秀的，年龄和任职年限可适当放宽。5.熟悉国家宏观经济政策、市委和市政府战略意图、全市经济社会发展战略，了解法律法规、相关政策及国内外先进经验，精通本领域专业知识。6.符合法律法规对于从业人员的要求，诚实守信，最近3年无重大失信记录，未被中国证监会等监管部门采取市场禁入措施。上述工作、任职年限及年龄计算均截至2021年8月31日。

三、选聘程序

选聘工作按照网上报名、资格审查、面试、体检、考察、确定拟聘人选、研究决定、网上公示、聘用签约等程序进行。

（一）网上报名

1.报名时间：自公告发布之日起接受报名，截止时间为2021年9月22日24时。2.报名资料（1）《新乡市市管企业市场化选聘报名表》（见附件），填写后请保存为独立的word文件（文件命名方式：姓名—报名表—应聘公司—应聘岗位）；（2）个人简历（含报名者工作履历情况、从业企业规模、个人岗位职责、管理的团队规模及业务体量、业绩经济绩效和业内社会认可度等情况，文件命名方式：姓名—简历—应聘公司—应聘岗位）；（3）身份证扫描件或照片；（4）学历及学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件；（5）近期小二寸蓝色渐变背景证件照（电子版）。请将以上报名材料整理为一个压缩包文件（压缩包命名方式：姓名—应聘公司—应聘岗位）发送至邮箱：xxczllb@126.com。

（二）资格审查

严格审核报名人员的资格条件，并进行履历业绩评价。对通过资格审查的人员，将根据本人报名表中填写的联系方式通知本人参加面试。未通过资格审查的不再另行通知。

（三）面试、体检与考察

1.面试。由专家评委对应聘人员的专业素质、能力水平、个性特点和岗位匹配度等情况进行综合评价，具体面试方式、面试时间和地点另行通知，届时将在网上发布。面试成绩现场公布，依面试成绩名次，按照不超过1∶3的比例确定进入考察环节人选。2.体检。体检标准参照公务员录用体检的有关政策规定执行。3.考察。考察环节包括深入考察和面谈，突出政治考察、注重定性评价，审核人事档案并征求相关执纪执法部门意见，根据人岗相适原则进行综合分析研判，考察指标量化为具体分值。

（四）确定拟聘人选

按照面试分值和考察分值各占50%的权重计算总分，按照总分名次研究确定拟聘用建议人选，总分低于75分的不得列为拟聘用建议人选。

（五）研究决定与公示

按照干部管理权限，由市委组织部、市财政局研究决定拟聘任人选，经市委常委会研究决定后，对拟聘任人选进行公示，公示期为5个工作日。

（六）办理聘用手续

公示期满未发现影响聘用的，按程序予以聘任，实行任期制和契约化管理，由选聘单位董事会与拟聘用人员签订聘用合同和目标责任书，并按照《公司法》、企业章程等有关规定办理聘任手续。

四、管理及待遇

（一）聘任管理。聘任人员须将人事、工资、党组织等关系转入任职单位，实行任职试用期制度，试用期均为1年，试用期满经考核胜任现岗位的，正式聘任，不胜任的予以解聘；聘任人员统一实行任期制管理，一个任期为3年，按年度及任期进行考核，最低服务年限为一个任期；任期届满后，根据考核情况决定是否续聘。（二）薪酬待遇。薪酬结构包括基本年薪、绩效年薪、奖励性薪酬。薪酬实行年薪制，年薪与企业经营效益和考核结果挂钩，参考同行业市场化标准确定，根据年度和任期考评结果具体核算。五险一金参照新乡市相关规定由公司予以缴纳，个人缴纳部分由个人负担。

五、相关说明

（一）本次选聘仅接受网上报名，请登录新乡市人民政府门户网、新乡市人才信息网、新乡市财政局网站报名。

（二）应聘者应对提交材料的真实性负责。本次选聘实行全过程资格审查，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

（三）对应聘者信息及提交的材料将严格保密。

（四）本次选聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。

六、联系方式

新乡市委组织部联系人：赵永胜，联系电话：0373-3696216

新乡市财政局联系人：林建平，联系电话：0373-3688797

电话咨询时间：工作日8:30~11:30，15:00~17:30

中共新乡市委组织部

新乡市财政局

2021年9月12日