本报讯 （记者 翟京元）3月11日，我市召开优化营商环境专门工作会议，推荐22名企业优秀人才到9家市职能部门进行为期6个月的挂职学习。

据介绍，我市在一月份召开了全市首席服务员派驻动员大会，市直相关职能部门向部分重点企业和省市重点建设项目选派了150名首席服务员，一个多月来，取得了较好效果。作为我市“双向挂职”工作安排内容，此次选派优秀企业人才到市、县（市、区）职能部门挂职学习，是为了让企业充分了解国家政策和政府部门职能，切实提高各类市场主体的竞争力，进一步构建“亲清”政商关系。

会议宣读了22名企业优秀人才名单，企业优秀人才和接收单位分别进行了表态发言。优秀人才代表表示，他们十分珍惜此次挂职机会，一定认真遵守职能部门的规定，主动学习，全面提升自身素质。同时，接收单位也表示，欢迎企业优秀人才前来挂职，并为其工作提供便利。

会议要求，交流单位应制定挂职人员帮带措施，明确挂职人员帮带责任人，明确挂职人员工作岗位与职责并纳入机关日常管理，关心其工作和生活。挂职人员应服从交流单位的岗位分配和日常管理，主动学习参与业务工作，真正达到个人综合素质提升、企业综合竞争力增强的目的。

会后，22名企业优秀人才分别和接收单位进行了对接。