段龙宫/文贺宝娜/图

本报讯8月份以来，文岩街道办事处按照县委、县政府改善农村人居环境指示要求，认真落实县人居办“三无一规范一眼净”“治理十乱”“八清零”和“三清一改”治理标准，分别召开街道党政联席会和班子扩大会议，研究推动辖区人居环境大整治大提升工作。

在观摩学习县内外先进乡镇人居环境治理经验的基础上，文岩街道党工委提出了以“三会制度”推进人居环境大整治大提升的方案。一是召开督导会，部署人居环境督查暗访工作，建立人居环境自查暗访台账制度；二是召开部署会，动员号召街道和村居两级干部开展问题整改和人居环境大提升活动，针对突出问题部署具体工作，建立人居环境日常考核管理制度；三是召开观摩会，每月总结评比，打分排名，表彰先进鞭策后进，建立人居环境激励奖惩机制。

督导会制度。8月7日，文岩街道人居办组织机关干部召开人居环境督导会，从街道纪工委、党政办、人居办、综治办、执法队等科室中抽调非包村干部人员，随机组建街道督查暗访组，利用一周的时间，逐个村居、逐条街巷、逐条河渠进行实地督查，发现问题进行拍照，并按照村别和时间建立档案和台账，随后以电子版和纸质版问题清册的形式反馈给管理区长、包村干部和村“两委”干部。截至8月14日，文岩街道办事处共建立问题台账342条，其中，县督导组反馈问题25条，街道人居办自查暗访发现问题317条。文岩街道办事处制作问题清册11册，“一村一册”；制作暗访督查问题小视频和影集两册。

部署会制度。8月15日和8月20日，文岩街道办事处分别召开党政联席会和街道村居两级党员干部大会。会议发放了《文岩街道办事处人居环境整治日常考核管理办法》和《文岩街道办事处农村保洁员管理制度（试行）》，并播放了街道人居办暗访督查小视频。会议宣读了机关党员干部包村落实人居环境治理人员名单，要求班子成员带队，全体机关干部参与。同时，针对督查发现的问题，文岩街道办事处有关领导逐村进行点评，并就问题整改提出标准和要求。对照问题清册，各村居限期一周时间进行全方位、无死角再排查、再整改、再提升，除了对照问题清册逐一销号外，还要加大整改力度。会后，机关干部周末不休息，全部下沉一线，会同村“两委”干部和党员群众开展人居环境治理活动。据悉，11个行政村共清理生产生活建筑垃圾1210立方米，清理柴草、秸秆、破旧生产生活用具等杂物660立方米（如图），规范清理建材占道、农机占道、废旧机具占道671处，清理河、塘、沟、渠67处，治理生活污水乱排165户。同时，为更好地推进村居人居环境治理，文岩街道办事处为各个行政村统一配备了保洁用具，其中，打草机11台、扫帚120把、铁锹120把、手套300副、清凉油220盒。

观摩会制度。8月31日，文岩街道办事处组织班子成员、管理区长、各行政村党支部书记和15名打分人员逐村进行观摩评比。为尽可能量化考核指标，便于操作和客观公平，此次观摩评比采取百分制。其中，生产生活垃圾清理和主次街道清扫占25分，秸秆、柴草、废旧杂物清理占20分，建筑垃圾清理占15分，畜禽粪污及建材占道、废旧农机具占道占10分，生活污水治理占10分，乱贴乱挂等“十乱”治理占10分，督导反馈问题整改效率占5分，整改力度大、成效突出占5分，共计100分。在每个村的评分中去掉一个最高分和一个最低分，加全总分后，平均分值为最终考评成绩，班子成员、管理区长和各村党支部书记不参与打分。观摩前，街道班子成员和街道人居办对15名打分人员进行集中培训，对考核细则及打分表逐项进行讲解，确保统一思想、统一步调、统一标准。入村后，考评打分人员分4个队，重点关注河、塘、沟、渠，背街小巷和杂物，污水治理，严格按照打分表进行打分，每个村现场公布考评成绩。总结会上，文岩街道办事处公布11个村排名情况，前两名颁发一等奖，第3名、第4名、第5名颁发二等奖，第6名、第7名、第8名颁发三等奖，后3名分别作表态发言，最后一名扣罚1000元。

通过一个月的努力，文岩街道办事处11个行政村实现了垃圾、杂物和污水的有效治理，群众生活环境明显改善，美丽乡村建设基础工作显著提升。尤为重要的是，群众的生产、生活习惯正在逐步向好改变，生产生活垃圾不再随意丢弃，废旧农机具和生活用具不再混乱无序摆放，生活污水不再随意排放，群众从起初的不理解、不参与到逐渐理解支持并自觉行动。文岩街道办事处落实“三会”制度，切实推动人居环境大整治大提升。