本报讯今年以来，为了提高工作效率，红旗区东街街道纪工委通过开展作风纪律整顿，建立完善制度，制定工作标准，加强规范管理，为各项工作有序进行提供了纪律保障。

一是通过领导上党课、以会代训等形式共举办学习培训会20余次，其中举办社区党支部书记、主任及“两委”干部参加的培训8次，切实提升了党员干部及社区干部素质。二是建立了干部岗位目标责任制，不定期对干部岗位职责履行情况进行检查评比。三是建立社区“两委”半年一次考核制度，对先进社区给予表彰，对后进者通报批评，对存在问题限期整改。四是严格考勤制度，杜绝迟到早退现象。纪工委牵头对上岗情况、工作情况进行督察，对无故迟到早退或旷工者，按工作纪律严肃处理。目前，已有2名工作人员受到通报批评。五是积极推行服务承诺制。各职能部门结合行业特点，对服务态度、服务标准、完成时限等向辖区群众作出承诺，属于自己职责范围内的要服务到底，不是自己职责范围内的，一定要解释清楚，让群众少跑冤枉路，切实提高工作效率，提升群众的满意度。 (孟东)