本报讯今年以来,为了提高工作效率,红旗区东街街道纪工委通过开展作风纪律整顿,建立完善制度,制定工作标准,加强规范管理,为各项工作有序进行提供了纪律保障。
一是通过领导上党课、以会代训等形式共举办学习培训会20余次,其中举办社区党支部书记、主任及“两委”干部参加的培训8次,切实提升了党员干部及社区干部素质。二是建立了干部岗位目标责任制,不定期对干部岗位职责履行情况进行检查评比。三是建立社区“两委”半年一次考核制度,对先进社区给予表彰,对后进者通报批评,对存在问题限期整改。四是严格考勤制度,杜绝迟到早退现象。纪工委牵头对上岗情况、工作情况进行督察,对无故迟到早退或旷工者,按工作纪律严肃处理。目前,已有2名工作人员受到通报批评。五是积极推行服务承诺制。各职能部门结合行业特点,对服务态度、服务标准、完成时限等向辖区群众作出承诺,属于自己职责范围内的要服务到底,不是自己职责范围内的,一定要解释清楚,让群众少跑冤枉路,切实提高工作效率,提升群众的满意度。 (孟东)